三项建设推动干部履职尽责
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更新时间:2011/12/15
□本报记者 陈松
记者:巴中怎样结合实际让“五个观念”更好落地?
罗冬灵:首先是入脑入心。采取集中辅导学习、集体研究学习和个人自学相结合方式,通过写心得、谈体会等形式,领会理念实质,切实将“五个观念”融入巴中纪检监察干部的执纪理念中。其次是融入工作找差距。在纪委监察系统开展上评下、下评上和干部互评的自查自纠活动,深入查找差距,对照剖析原因,限期整改落实。三是要求纪检监察干部强化自律观念,带头严于律己、带头廉洁自律、带头严守纪律、带头转变作风、带头提升素质,做到“执纪者先守纪、监督者受监督”,树立良好干部形象。
记者:纪检监察干部如何提升素质,创造性将“五个观念”融入纪检监察工作?
罗冬灵:要做好加强 “五个观念”,推动反腐倡廉建设的工作,每个纪检监察干部都要以王瑛为榜样,提升三种能力,树立标杆形象。
提升执行能力。纪检监察干部要坚决杜绝不执行、执行不力、执行不好、执行走样等现象。对决策的重大事项或重点工作,要主动出击,快速执行;要敢于“下深水”,出狠招,逗硬执行;要突出实效,高效执行。
提升协作能力。要树立大局理念,有效服务大局;要坚守党性原则,杜绝是非不论,一团“和气”;要坚持公平公正,公道正派,不搞厚此薄彼,远严近宽。
提升创新能力。在保持好传统、好经验、好思路的同时,更加注重立足新起点、顺应新形势、体现新要求,以新的思维、视野,加强和改进工作。
记者:强化“五个观念”,巴中重点做好哪些方面的工作?
罗冬灵:在强化“五个观念”实践中,巴中市纪委以三项建设推动纪检监察机关和干部履职尽责。突出中心强化效能建设。最近,巴中市纪委围绕重大决策、民生、干部作风加强执行力,制定相关政策,加强监督检查。
投资环境建设。为搬开阻碍巴中投资环境的”绊脚石“,今年10月起,市纪委牵头开展强力清收不良贷款专项行动,清收不良贷款近亿元。
惩防体系建设。在全市各级党组织推行“阳光党务”工作;督促指导南江县开展县委权利公开透明运行试点。开展以领导干部廉洁自律为重点的专项治理,全市有22名领导干部主动上缴礼金24.1万元,查处领导干部违规收送现金7.7万元、给予党政纪处分5人。着力惩贪治腐。推行信访“四公开”,对疑难信访调查处理实行满意度测评;保持查案强劲势头,全市纪检监察机关立案查处106件,给予党政纪处分110人。
记者:巴中怎样结合实际让“五个观念”更好落地?
罗冬灵:首先是入脑入心。采取集中辅导学习、集体研究学习和个人自学相结合方式,通过写心得、谈体会等形式,领会理念实质,切实将“五个观念”融入巴中纪检监察干部的执纪理念中。其次是融入工作找差距。在纪委监察系统开展上评下、下评上和干部互评的自查自纠活动,深入查找差距,对照剖析原因,限期整改落实。三是要求纪检监察干部强化自律观念,带头严于律己、带头廉洁自律、带头严守纪律、带头转变作风、带头提升素质,做到“执纪者先守纪、监督者受监督”,树立良好干部形象。
记者:纪检监察干部如何提升素质,创造性将“五个观念”融入纪检监察工作?
罗冬灵:要做好加强 “五个观念”,推动反腐倡廉建设的工作,每个纪检监察干部都要以王瑛为榜样,提升三种能力,树立标杆形象。
提升执行能力。纪检监察干部要坚决杜绝不执行、执行不力、执行不好、执行走样等现象。对决策的重大事项或重点工作,要主动出击,快速执行;要敢于“下深水”,出狠招,逗硬执行;要突出实效,高效执行。
提升协作能力。要树立大局理念,有效服务大局;要坚守党性原则,杜绝是非不论,一团“和气”;要坚持公平公正,公道正派,不搞厚此薄彼,远严近宽。
提升创新能力。在保持好传统、好经验、好思路的同时,更加注重立足新起点、顺应新形势、体现新要求,以新的思维、视野,加强和改进工作。
记者:强化“五个观念”,巴中重点做好哪些方面的工作?
罗冬灵:在强化“五个观念”实践中,巴中市纪委以三项建设推动纪检监察机关和干部履职尽责。突出中心强化效能建设。最近,巴中市纪委围绕重大决策、民生、干部作风加强执行力,制定相关政策,加强监督检查。
投资环境建设。为搬开阻碍巴中投资环境的”绊脚石“,今年10月起,市纪委牵头开展强力清收不良贷款专项行动,清收不良贷款近亿元。
惩防体系建设。在全市各级党组织推行“阳光党务”工作;督促指导南江县开展县委权利公开透明运行试点。开展以领导干部廉洁自律为重点的专项治理,全市有22名领导干部主动上缴礼金24.1万元,查处领导干部违规收送现金7.7万元、给予党政纪处分5人。着力惩贪治腐。推行信访“四公开”,对疑难信访调查处理实行满意度测评;保持查案强劲势头,全市纪检监察机关立案查处106件,给予党政纪处分110人。